- Bonificación basada en el rendimiento
- Coche de empresa
- Fiestas de empresa
- Seguro dental
- Uniformes gratuitos
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
- Construya trabajos únicos y personalizados con oportunidades para realizar trabajos interiores y exteriores.
- Vacaciones pagadas, tiempo libre y 12 días festivos pagados por año (7 stat y 5 adicionales pagados por la empresa).
- Tarjeta de vehículo/gasolina de la empresa para carpinteros principales y kilometraje pagado entre trabajos para carpinteros.
- Robusto paquete de beneficios.
- ¡Horario de equilibrio entre la vida y el trabajo! De lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Posibilidad de trabajar horas adicionales si así lo desea.
- Potencial de bonificación y programa de bonificación por recomendación de empleados.
- Capacidad para desarrollarse y crecer dentro de la empresa.
- Conductores de entrega de servicios disponibles para la recogida de materiales.
- Oportunidad de formación remunerada.
- Dirija los sitios de trabajo con carpinteros y trabaje con subcontratistas comerciales.
- Entrenar, orientar y facilitar el desarrollo de más carpinteros jóvenes.
- Trabaje in situ en las herramientas a tiempo completo.
- Busque responsabilidades adicionales y tutoría de los empleados de la gerencia según sea necesario para desarrollar las habilidades existentes, aprender nuevas habilidades y desarrollar el potencial de avance dentro de la empresa.
- Conviértase en un líder de seguridad, adhiérase y patrocine: seguridad, reglas y procedimientos.
- Trabajar como líder de primera línea en el logro de los objetivos de la empresa y ser responsable del uso eficiente y rentable del tiempo, la mano de obra calificada y los materiales de la empresa en cada proyecto.
- Concéntrese en la calidad del producto y en el buen servicio al cliente.
- Lea y comprenda los planos de construcción.
- Proporcionar comentarios y actualizaciones periódicas sobre el progreso del proyecto a través de los canales adecuados de la empresa. Asesorar e informar a los gerentes de proyecto y resolver problemas cuando ocurran cambios o problemas.
- Participar en la reunión previa a la construcción y en las inspecciones del lugar de trabajo.
- Experiencia mínima de 10 años de carpintería.
- Experiencia previa en la formación de carpinteros en un papel de liderazgo.
- Red Seal es un plus.
- Historial comprobado de liderar con éxito proyectos de construcción de tamaño pequeño a mediano.
- Habilidades extensas de carpintería en bruto y acabado, conocimiento sobresaliente de los métodos y técnicas de construcción.
- Buena comprensión de los oficios relacionados con la construcción.
- Debe tener herramientas manuales y eléctricas básicas.
- Licencia de conducir Clase 5 válida con registro limpio.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
- Excelente atención al detalle, adaptable y capaz de priorizar las demandas de manera eficiente y efectiva.
- Habilidades hábiles para resolver problemas.
Fundada en 1980, Archadeck Outdoor Living es el diseñador y constructor más grande de América del Norte de cubiertas personalizadas, porches con mosquitero, patios, soláriums, salas de estar al aire libre, cocinas al aire libre y otras estructuras de vida al aire libre. Hemos construido más de 135.000 estructuras y nos centramos en el diseño y la calidad de cada proyecto, de principio a fin. Todo, desde nuestros diseños personalizados y materiales de alta calidad hasta nuestro proceso de construcción probado y garantías superiores, garantiza una experiencia profesional y sin estrés para nuestros clientes.
Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Archadeck Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)